Leiderschap? Leiding nemen, leiding geven?

Hoe geef ik leiding? Wanneer grijp ik in, wanneer inspireer ik, wanneer ondersteun ik en wanneer delegeer ik? Hoe verbind ik mijn medewerkers? Wat doen de conflicten met mij en wat is het effect van mijn handelen op mijn team? Wat wordt van mij verwacht? Weet ik het eigenlijk wel? Leiderschap komt vaak met vragen en uitdagende situaties waarin u niet direct zicht hebt op de beste weg die gelopen moet worden. Het is geen luxe om een constructieve sparringpartner te hebben die buiten uw situatie staat, meedenkt, kritische vragen stelt, helpt te reflecteren, aanmoedigt wanneer nodig en helpt relativeren. Kies dan voor coaching bij Van Dijk Advies!